Unsere potential.akademie eG wurde im August 2020 als Genossenschaft gegründet. Neben der Förderung junger Talente durch die Initiative „Talenteschmiede bewegt“ konzentrieren wir uns auf eine stärken- und werteorientierte Personal-, Führungskräfte- und Kulturentwicklung
in der Region Chemnitz | Zwickau | Erzgebirge.
Die Idee zur Gründung unserer potential.akademie eG und die damit einhergehende Übertragung der Stärkenorientierung in die Teams der Partnerunternehmen hat seinen Ursprung in den positiven Erfahrungen mit der „Talenteschmiede bewegt“. Inzwischen haben wir nicht nur die Bereiche der Personalentwicklung sukzessive ausgebaut sondern uns außerdem in der Führungskräfte- und Unternehmenskulturentwicklung spezialisiert.
Damit können wir unsere Partnerunternehmen strategisch nachhaltig begleiten, um die Potentiale der Menschen und Organisationen zu entfalten.
Meilensteine unserer Entwicklung:
Die Herausforderungen in der Personal-, Führungskräfte- und Kulturentwicklung mittelständischer Unternehmen steigen kontinuierlich. Um den Ansprüchen der Mitarbeitenden gerecht zu werden, sind daher praxisorientierte Lösungen gefragt.
Gemeinsam entwickeln wir innovative und anwendbare Tools, die in der Praxis erprobt und erfolgreich umgesetzt werden. Der Austausch von Erfahrungen innerhalb unsererGenossenschaft bietet dabei die Grundlage und wertvolle Impulse für unsere Mitglieder und alle anderen Interessierten.
Wir unterstützen Mittelständler gezielt dabei, sich als attraktive Arbeitgeber zu positionieren und interne Potentiale optimal zu nutzen. Unser Fokus liegt darauf, die individuellen Stärken jedes Einzelnen in den Mittelpunkt zu stellen, gemeinsame Werte zu leben und eine wirksame Führung zu etablieren, um dadurch nachhaltige Entwicklungen zu fördern.
Die Menschen hinter der potential.akademie eG
Tatkraft, Fokus und Feingefühl – so begleite ich Menschen wirksam in ihrer Entwicklung.
Ich bringe Menschen über ihre Stärken in Wirkung – klar, verbindlich und zukunftsorientiert.
Struktur geben, abstimmen, gemeinsam vorankommen.
Denkt tief, kommuniziert empathisch und gestaltet Öffentlichkeitsarbeit mit Substanz und Beziehung.
Ich verbinde kreative Ideen mit strategischer Umsetzung und begegne Menschen mit besonderer Aufmerksamkeit.
Strategisch denken, Menschen coachen, Entwicklung ermöglichen.
Ich verbinde Ideensammler-Mentalität mit Einfühlungsvermögen, Wissbegier und klarer Überzeugung.
